Cooperativa Agroindustrial - Coordenador(a) de Administração Pessoal

Responsabilidades:

- Coordenar todas as atividades de administração de pessoal, incluindo folha de pagamento, gestão de benefícios, controle de ponto, admissão e rescisão de colaboradores, garantindo conformidade com a legislação trabalhista e políticas internas.
- Desenvolver e capacitar a equipe, promovendo melhorias contínuas nos processos e buscando a automatização e eficiência operacional.
- Garantir a acuracidade das informações de folha, ponto e benefícios, além de liderar o acompanhamento de auditorias internas e externas.
- Colaborar na gestão de Saúde e Segurança no Trabalho, assegurando o cumprimento das normas legais e promovendo um ambiente seguro para os funcionários.

Requisitos:

- Formação superior completa em Administração, Psicologia, Ciências Contábeis ou áreas correlatas.
- Experiência comprovada em gestão de pessoas e processos operacionais de RH (folha de pagamento, e-Social, legislação trabalhista, encargos, admissão, rescisão, controle de ponto, etc).
- Participação em auditorias.
- Conhecimento em Saúde e Segurança no Trabalho.
- Diferencial: Experiência com o sistema LG.
- Disponibilidade para atuar 4 dias presencialmente e 1 dia em home office em Avaré/SP.

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